Le leadership collégial commence à guider la Communion

Le « Secrétariat général collégial », composé des trois secrétaires exécutifs de la Communion mondiale d’Eglises réformées (CMER), a officiellement commencé à assumer ses responsabilités le premier septembre.

Les trois responsables – Hanns Lessing (Eglise Evangélique de Westphalie), Philip Vinod Peacock (Eglise de l’Inde du Nord), et Phil Tanis (Eglise Réformée d’Amérique) – partageront les responsabilités du secrétaire général telles que définies par la constitution. Bien que chacun se concentre sur des domaines de responsabilité spécifiques, toutes les décisions seront prises par discernement et par consensus.

Le premier septembre a également marqué le début d’une « période intérimaire » pour la CMER, rendue nécessaire par la fin du mandat de Chris Ferguson en tant que secrétaire général le 31 août, l’absence de successeur et les préoccupations concernant la stabilité financière de l’organisation dans le futur.

« Travaillant ensemble en tant que Secrétariat général collégial, ils s’occuperont collectivement des fonctions de secrétaire général pour la Communion pendant cette année intérimaire, présentant une nouvelle manière de partager les responsabilités, avec le soutien vital des membres du bureau, des membres du Comité exécutif et des responsables régionaux », a déclaré la présidente Najla Kassab dans une lettre aux Eglises membres de la CMER.

La période intérimaire comportera un effort pour assurer la stabilité de la CMER à court, moyen et long terme ; un travail ciblé sur la planification du prochain Conseil général, prévu en 2024 ou 2025 ; et la poursuite des activités du Comité de recherche du secrétaire général, avec un candidat qui devrait être présenté lors de la réunion du Comité exécutif de mai 2022.

Hanns Lessing, nommé secrétaire général par intérim, dirigera l’effort de stabilisation, une grande partie de son travail programmatique étant transférée à Philipp Peacock, secrétaire général par intérim pour les programmes. Phil Tanis, secrétaire général par intérim pour les communications et les opérations, assurera également la direction du Fonds de partenariat réformé.

Chacun des trois sera également le principal responsable des relations avec les Eglises membres dans les régions suivantes : Lessing pour l’Afrique et l’Europe, Peacock pour l’Asie et le Pacifique, et Tanis pour les Caraïbes et l’Amérique du Nord et du Sud.

Un autre changement a consisté à réduire le nombre de personnel administratif de quatre à trois, tout en réorganisant et en élargissant les responsabilités et les compétences.

Anna Krüger est désormais l’administratrice des finances et du développement durable. Elle apporte à ce poste sept années d’expérience en matière de planification financière et d’engagement communautaire sur les cotisations des membres.

Amritha Bosi Perumalla est désormais l’administratrice des projets et programmes, apportant son expérience de la coordination de programmes et du réseautage œcuménique à l’administration du Fonds de partenariat réformé.

Godwin Muoneke, qui a récemment rejoint le personnel de la CMRC, apporte à la fois son expérience et son engagement en tant qu’administrateur du Secrétariat général.

« Nous nous réjouissons de ce temps qui permettra une nouvelle participation et une nouvelle imagination dans la construction d’une communion plus forte », a déclaré Mme Kassab. « En tant que communion, nous renouvelons notre imagination, inspirés par la conviction que notre Seigneur continue de cheminer avec nous pour un avenir meilleur. »

Pour contacter le Secrétariat général de la CMER, veuillez écrire à gs@wcrc.eu.

_{Image : personnel de la WCRC (de gauche à droite) : Godwin Muoneke, Anna Krüger, Amritha Perumalla, Philip Peacock, Meta Ginting, Phil Tanis, Hanns Lessing.}